山西会务人才发展有限公司发布了招聘工作人员的公告,该公告涉及忻州市五台山风景名胜区景华旅游会展有限公司的项目。
一.公司简介
忻州市五台山风景名胜区景华旅游会展有限公司,也就是“景华旅游公司”,是由山西五台山风景名胜区文旅集团与山西会议服务集团酒店管理有限责任公司联合起来并共同出资创建的企业。我们坚定地追求卓越,一直致力于提供旅游管家式的定制服务。我们专注于为高端客户群体服务,精心打造出多种类型的旅游产品,包括沉浸式、全方位、一站式管家服务。这些产品旨在为每一位尊贵的游客带来独一无二、无法比拟的旅行体验。
二.招聘原则
本次招聘工作按照“公平公正”的原则进行,同时遵循“公平竞争”的理念,以“择优聘用”为目标,秉持“德才兼备”的标准。
三、招聘人数及岗位
本次共计招聘77人,岗位名称、人数及岗位职责等见下表
四、招聘流程
(一)报名方式
报名时间截止到 2025 年 4 月 3 日 19:00 。

报名方式为线上报名。应聘人员需要点击下方链接来填写报名表,并且每人只能报一个岗位。
(二)简历筛选
山西会务人才发展有限公司(即“会务人才”)会审核报名人员提交的报名资料。审核通过的人员,会务人才会通过公告里预留的咨询电话,以电话或短信的形式通知其参加考试。请报名人员务必保证电话畅通,以防遭遇诈骗。若通知到了未按时参加考试的人员,则视为其自动放弃。对于未通过审核的人员,会务人才不再另行通知。
(三)考试方式
本次招聘考试以面试的形式展开。此次面试由会务人才负责组织,同时景华旅游公司也参与其中共同实施。
(四)背景调查及体检
背景调查针对拟录用人员,若对其政治思想表现、道德品质、学业水平等方面存在质疑,便会进行背景调查;体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》来组织实施,并且体检费用由应聘人员自己承担。
背景调查不符合要求会形成空缺岗位,个人放弃体检会形成空缺岗位,体检不合格也会形成空缺岗位。对于这些因不同原因形成的空缺岗位,会根据考试总成绩名单依次进行递补。
(五)培训
通过背景调查和体检的人员会参加公司培训。培训合格后就可以上岗。而培训不合格的人员会被取消聘用资格。如果形成了空缺岗位,就会根据考试总成绩依次进行递补。递补人员需要重新组织培训考核。
(六)聘用

此次招聘是忻州市五台山风景名胜区景华旅游会展有限公司的劳务外包项目。对于符合录用条件的人员,会办理正规的用工手续,同时不会办理档案和户籍关系。
五、薪资待遇
1、基本工资+绩效工资+五险及相关福利;
2、试用期3个月,工作期间单位免费提供食宿。
六、注意事项及咨询电话
应聘人员填报的个人信息需真实、准确,提交的材料也应如此。凡是不符合报名条件、岗位要求或者弄虚作假的情况,一旦被查实,就会取消其聘用资格。如果已经签订了劳动合同,聘用单位应当依据此情况解除合同。所造成的后果由应聘人员本人来承担。
2、招聘咨询电话:
13100133405
13466837354
应聘人员请在上午 08:00 到 12:00 以及下午 14:00 到 18:00 的工作时间内进行咨询。
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