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若报考者尚未完成规定期限，或正处于纪律审查阶段；若其尚未服满刑事处罚期限，或正面临司法调查且结论尚未明朗，此类人员均不宜被聘用参加报考。

中国葛洲坝集团三峡建设工程有限公司，简称“公司”，隶属于世界500强企业——中国能源建设集团，系中国葛洲坝集团股份有限公司的核心子公司。公司凭借在三峡工程中承担65%的施工任务，成功塑造了三峡精品工程，因此声名远扬。三十余年间，该公司深度介入了众多大江大河的清洁能源项目，共承建了超过五十座水电站，其中包括全球最知名的十座水电站中的五座；而在最近几年，该公司在市政设施、住宅建筑、道路建设以及砂石骨料等众多业务板块持续实现创新进展，总计打造了超过一百项优质工程。

公司的注册资本达到了10.65亿元人民币，员工总数超过2600名。在“十四五”规划期间，公司以水利水电工程为核心业务，同时辅以建筑和公路工程。借助正在实施的项目，公司拓展了市政工程、风光荷储一体化新能源以及砂石骨料等业务领域，并连续五年保持了超过百亿元的营收水平。

为满足公司内部战略发展的需求，现向社会广泛征集隧道工程、新能源领域等领域的杰出人才，具体招聘信息如下：

一、招聘岗位

序号

岗位

人数

任职资格

工作地点

隧道项目总工程师、技术部长

1.具备8年及以上隧道工程相关工作经验。

2.项目总工程师需持一级建造师（铁路工程）。

3.身体素质适应高原高海拔地区环境。

四川、湖北等项目所在地

爆破工程师

1.具备5年及以上隧道爆破设计和现场作业经验。

2.持有爆破工程技术人员等级证书。

具备出色的现场沟通与协调技能，且身体素质能够很好地适应高原及高海拔地区的环境条件。

四川、湖北等项目所在地

地质工程师

1.地质工程、岩土工程、水文地质、工程地质等相关专业。

拥有超过五年的水电或岩土工程相关地质勘探与设计经验，且具备出色的现场沟通与协调技能。

3.熟悉水利行业规范、持有注册地质工程师证书者优先。

湖北等项目所在地

电气一次工程师

1.具备8年及以上新能源项目设计工作经验，中级及以上职称。

2.熟悉新能源、电力行业规范。

3.熟悉光资源、持有注册电气工程师证书者优先。

湖北等项目所在地

电气二次工程师

1.具备8年及以上新能源项目设计工作经验，中级及以上职称。

2.熟悉新能源、电力行业规范

3.熟悉光资源、持有注册电气工程师证书者优先。

湖北等项目所在地

风资源工程师

拥有超过五年的新能源项目设计领域从业经历，且具备中级或更高级别的专业技术职称。

2.熟悉新能源、电力行业规范。

3.熟悉光资源、总图专业者优先。

湖北等项目所在地

土建工程师

拥有超过八年的新能源项目设计领域从业背景，且持有中级或更高级别的专业技术职称。

2.熟悉新能源、电力行业规范。

3.持有注册结构工程师证书者或熟悉供水、暖通专业者优先。

湖北等项目所在地

新能源项目管理骨干

若干

1.具备5年及以上新能源项目管理经验。

2.熟悉新能源、电力行业规范。

项目所在地

二、招聘条件

（一）基本条件

思想政治素养卓越。政治信仰稳固，执行能力出众，对公司的企业文化深表认同；热爱本职工作，勇于承担责任，行事作风端正，廉洁自律。

专业素养突出，精通隧道、新能源等多个领域的业务知识，同时拥有卓越的开拓创新、科学判断、沟通协调以及组织实施的能力。

工作成绩显著，在项目管理方面拥有丰富的经验，展现了出色的业绩，完全符合该岗位的任职条件。

（二）任职资格

男性年龄通常不超45岁，女性年龄通常不超40岁，且需符合岗位对身体素质的要求。

2.具有大学本科及以上学历，初级及以上职称。

3.持有一级建造师等公司急需紧缺类执（职）业资格者优先。

4.除以上条件外，各岗位应满足专项任职条件，具体见附件。

三、招聘流程

请将个人简历发送，其中需包含《社会成熟人才基本情况登记表》（请根据表格指引，附上学历、职称等相关证书的扫描副本）至指定邮箱nyang0285@ceec.net.cn。邮件主题请标注为“姓名+应聘职位”，简历接收截止日期为2025年5月25日。

进行资质审查。企业依照岗位所需资质标准对求职者进行审查，并通过电话告知那些审查合格的人选，而对于审查不合格的求职者则不再进行单独通知。

3.综合考评。包括但不限于笔试、面试等。

进行背景审查。对考核合格的候选人进行全面审查，涵盖其基本信息、工作履历、政治素质等方面。若发现候选人存在违法违纪行为、党纪政纪处分记录，或存在弄虚作假、伪造个人资料的情况，将取消其应聘资格。

5.健康体检。体检合格者方可录用。

办理录用手续或内部调动事宜，需遵循相关法规，对于符合条件的人员，将与其签订正式的劳动合同。

四、薪酬福利

薪资待遇：我们将提供12至50万元之间的年薪，具体数额将根据职位要求及面试结果进行商议。

与公司签订劳动合同的员工，将享有包括12%公积金缴纳比例在内的“七险两金”福利，以及食宿补贴、定期体检和带薪休假等众多职工福利待遇。