中国科学院成都文献情报中心最新招聘信息，速来

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世界很大，路在脚下

勤有可为，期待优秀的你

开启职业生涯的新篇章

小编整理了最新招聘信息

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中国科学院成都文献情报中心

一、岗位名称及相关要求

（一）特别研究助理（9人）

1.基本任职条件

持有博士学位，且该学位取得时间不超过两年，或为即将毕业的博士研究生，毕业后将获得博士学位。

（2）具有相关学科领域研究经历，有良好的研究成果产出。

2.招聘岗位

（1）情报咨询与研究（6人）

（2）智慧知识服务技术研究（1人）

（3）学术编辑与新媒体运营（1人）

（4）图书馆学研究与图书馆业务组织（1人）

3.岗位信息

（1）情报咨询与研究

岗位职责包括：负责以及参与科技政策制定、科技战略规划、学科发展前沿布局、产业创新规划以及知识产权等方面的情报研究和决策咨询服务；进行情报学理论方法的研究、科技数据与智能情报的研究以及相关平台的研发与运行；同时，承担和参与国家、中国科学院、地方政府、研究机构或企业等在相关领域的情报研究及咨询项目的执行和任务。

担任此职位需具备以下条件：拥有理工科、管理科学或技术经济学等相关专业学历背景，对相关科技领域及情报监测分析技术有深入了解；精通运用相关领域的学术资源、情报学信息数据分析工具及平台；同时，应具备出色的信息搜集、分析及逻辑推理能力。

（2）智慧知识服务技术研究

岗位职责涵盖：进行知识管理及智慧型知识服务的研究活动。这包括对认知智能和精确知识服务的探索；大数据及人工智能技术的应用研究；科技文献的智能化挖掘技术及其方法；以及科学计量学和数据计量学的相关研究。

担任此职位需具备情报学、计算机科学、数据科学与大数据技术等领域的学术背景或工作经验。对相关领域的研究方法和工具有所掌握，并拥有一定的编程技能。此外，还需能够熟练运用该领域的专业学术资源。

（3）学术编辑与新媒体运营

负责执行《天然产物研究与开发》杂志在相关领域的编辑任务，同时负责开放出版技术的应用、模式的创新开发以及新媒体的运营和管理工作。

担任该职位需满足以下条件：须具备药理学或相关专业背景，并有相应的学习与工作经验；参与过相关领域的研究项目；对编辑工作充满热情，且具备出色的团队合作精神。

（4）图书馆学研究与图书馆业务组织岗位

负责执行中心知识服务及文献服务区域现代化管理的具体实施；投身于文献资源构建项目的组织实施；主动推动图书馆业务领域的交流与合作，以及图书馆理论与实践层面的研究活动。

担任此职位需具备图书馆学或情报学等领域的专业背景。应熟练掌握图书馆运作的规章制度和操作流程，拥有出色的业务协调技能和深厚的图书馆服务意识，同时应具备较高的文字表达能力和学术交流技巧。

4.聘后管理

依据中国科学院特别研究助理的岗位招聘条件，将提供极具竞争力的薪资以及丰富的福利政策。

（二）人才派遣人员（8人）

1.基本任职条件

须具备硕士学位或等同学历，或为应届毕业生，且预期将获得硕士学位。

具备出色的数据解析技巧、文字与口述沟通能力、外语的阅读与写作水平，以及人际交往和团队协作的能力。

2.招聘岗位

（1）生物科技情报咨询与研究（1人）

（2）信息科技情报咨询与研究（2人）

（3）知识产权信息分析（3人）

（4）产业技术情报咨询与研究（2人）

3.岗位信息

（1）生物科技情报咨询与研究

岗位职责包括：负责以及参与生物科技及其相关领域的科技情报追踪、监测以及发展动态的分析与研究工作；承担生物科技及其相关领域的科技战略和政策研究咨询项目及任务；致力于生物信息学、科学计量学以及科技评价的理论、方法与工具的研究和实际应用。

担任该职位需满足以下条件：须具备生物学、医学、材料科学、信息科学、情报学等相关专业的学术背景及学习经验；且应具备熟练运用生物学科专业学术资源、情报学科信息数据分析工具及平台的能力。

（2）信息科技情报咨询与研究

职责涵盖：对人工智能、量子信息、半导体技术、先进计算技术以及网络空间等领域的科技发展动态进行持续跟踪与深入分析；投身于涉及重大科技议题、关键科技成就、战略部署以及未来趋势预测等的研究工作；致力于相关学术领域的探索，并积极参与相关科研项目。

担任此职位需满足以下条件：拥有理工科、管理科学、情报学、信息管理、技术经济学等学科或相关专业的学术背景；对信息技术领域及情报监测分析技术有深入了解；同时，应具备出色的信息搜集、分析及逻辑推理能力。

（3）知识产权信息分析

职责范围包括：承担知识产权（专利）相关信息的分析工作、情报调研以及跟踪监测任务；同时，参与其他科技领域的战略情报研究以及提供决策咨询服务。

担任此职需满足以下条件：具备理工科教育背景，特别是在信息与通信工程、光学工程、电子科学与技术等领域的专业知识，或者在自动化、能源、环境科学与工程等专业技术领域有所建树；拥有与岗位要求相符的工作经验，尤其是那些在专利审查或专利代理方面有从业经验的人士将更受青睐；对知识产权（专利）信息资源、分析手段及工具的应用有深入了解，且具备相关工作经验或学术背景。

（4）产业技术情报咨询与研究

负责参与对相关领域战略布局、产业进步、技术竞争等领域的深入分析和研究，以及提供专业服务；承担对科技成果进行评估、科技成果转化及技术转移的调研、研究及信息支持工作；助力拓展项目课题及科技合作的新途径；同时，负责科研财务助理及科研秘书的职责。

担任此职位需具备理工科、情报学、管理学、经济学等领域的学术背景；同时，拥有相关领域的研究或实际工作经验；对相关研究方法和工具有深入了解，并能熟练运用相关领域的学术资源。

4.聘后管理

（1）实行编制外项目聘用管理，采用第三方人才派遣方式；

薪资构成包含基本薪资与业绩奖金两部分，其中基本薪资依照事业单位的相关规定来确定，而业绩奖金则依据本单位的考核制度进行分配。

将单位的人才培养计划纳入统一规划之中。在职务和职级晋升的评审过程中，对待在编人员与其它人员一视同仁，并依照中国科学院的相关规定予以实施。

（4）聘期内特别优秀人员，可以申请入编。

二、报名与材料提交

应聘者需浏览中心官方网站（http://www.clas.ac.cn/）中的通知公告版块，下载并完成《应聘登记表》（采用WORD格式），随后将表格电子版发送至renshi@clas.ac.cn邮箱，并需一并提交以下相关资料：

1.相应的学历、学位证明；

2.外语等级证明；

3.学术成果及获奖情况证明；

4.其他需要提供的业务能力证明材料。

请将应聘表格及相应证明文件（建议将证明材料整理成PDF格式）一并作为附件，一同发送至renshi@clas.ac.cn邮箱。

请确保邮件标题及附件名称遵循以下格式：职位类别+应聘职位名称+您的姓名+最高学历及学位+毕业院校。

三、联系方式

单位：中国科学院成都文献情报中心综合处

地址：四川省成都市天府新区群贤南街289号

邮编：610299

电话：028-85224282

联系人：韩老师、熊老师

电子邮件：renshi@clas.ac.cn

单位主页：http://www.clas.ac.cn

四、报名截至日期

应聘报名截止日期2023年2月28日。

天府国际技术转移中心

一、岗位名称及相关要求

（一）高级技术转移项目专员

1.岗位职责

在国际技术转移领域，承担起与各国政府部门、企业、高等院校、科研院所等建立联系和保持关系的重任。

（2）完成信息搜集工作；

通过多种渠道搜集国内外高校、研究机构和科研院所的最新尖端技术成就，推动这些成果的转化与应用。

独立地挖掘链主企业的技术需求，并提供现场评估与咨询服务，同时策划并组织供需双方进行技术交流与合作对接，以此达成技术难题的攻克。

对涉及国际、区域以及校企合作等不同类型的合作项目相关政策，需逐一完成申报资料的撰写、整理归档、以及装订等环节，进而推进项目的申报工作。

公司负责的其他工作任务涵盖了行业赛事的策划与执行、成果的公布、培训课程的安排以及论坛等活动的组织与管理等方面。

2.任职资格

具有全日制本科学历及以上，理工科背景者优先考虑，硕士学历者更受青睐，具备英语作为工作语言的能力者将享有优先权。

心态积极向上，性格开朗，能够独立进行工作，具备优秀的文字表达技巧，团队协作、沟通交流、责任心、抗压能力以及服务意识均十分突出。

具备至少一年的相关工作经验者优先考虑，且曾参与并顺利完成各级各类技术经纪人培训；同时，拥有技术开发、咨询服务或科技服务业从业背景的人士将更受青睐。

擅长项目规划、具备PPT演讲技巧，若拥有项目申报经验或高新技术行业的工作经历则更佳。

（5）有服务机构、高校、专家资源优先。

（二）国际项目合作专员

1.岗位职责

（1）负责中心国际渠道的拓展，建立国际合作渠道网络；

（2）负责中心国际技术转移项目的供需对接；

（3）负责中心网站日常运营；

（4）策划组织中心相关活动、论坛、赛事等；

（5）领导安排的其他工作事宜。

2.任职资格

（1）全日制大学本科及以上学历，能以英语为工作语言优先；

（2）良好的沟通表达能力，团队协作能力；

（3）良好的公文写作能力；

（4）有国际技术转移项目工作经历者优先。

（三）项目经理

1.岗位职责

主动拓宽合作途径，与高等院校、研究机构、企业以及行业协会等建立联系，确保与渠道客户保持持续的、规范化的沟通与交流。

承担各类技术转移、成果转化项目的供需双方对接任务，并负责其实施过程的跟踪监督。

独立负责科技项目的申报与执行任务，这涵盖了撰写申报文件、整理归档、汇编成册，以及项目的执行和最终审查等环节。

（4）负责部门各项工作总结、规划等写作。

2.任职资格

（1）全日制大学本科及以上学历；

（2）有产业园及高校对接工作经验者优先；

（3）良好的公文写作能力；

（4）良好的沟通表达能力、团队协作能力。

（四）项目专员

1.岗位职责

信息平台管理方面，我独立承担了中心官网英文版的运营工作，同时协助海外自媒体平台的运营。我负责编辑和翻译中心的关键新闻以及项目需求信息，并将这些内容发布到各种媒体平台上。

活动实施过程中，需参与中心举办的技术对接会议、论坛、展览等多种活动；同时，承担起活动的组织与筹备等各项工作。

公司负责的其他工作任务涵盖但不限于：与海外高校、科研机构及企业进行项目对接，通过电子邮件、电话会议等形式进行线上沟通与交流，搜集项目相关资料，并承担项目文件的中英文翻译工作。

2.任职资格

具备英语本科或以上学位，精通英语的听、说、读、写技能，拥有出色的中英互译能力，且拥有海外工作或学习背景者优先考虑。

具备出色的沟通与表达能力，同时展现出了卓越的团队协作意识；工作态度积极进取，执行力出众，对待事务严谨细致、责任心强且耐心十足，同时拥有强大的自我驱动力和快速学习新知识的能力。

对国外主流社交网络平台了如指掌，精通word、excel、PPT等办公软件的使用，并且能够熟练操作基本的图片和视频编辑软件。

（五）运营专员

1.岗位职责

（1）负责各类政策梳理，完成信息搜集工作；

（2）负责各类资料收集、管理及数据整合；

（3）负责政府部门沟通接洽，项目申报组织及协调；

（4）负责撰写各类申报材料、汇报材料、合同协议；

（5）协助举办培训、路演、对接会、赛事等活动策划及执行；

（6）公司安排的其它工作事项。

2.任职资格

（1）全日制大学本科及以上学历；

具备优秀的公文撰写技巧，拥有政府文件编制及项目申请相关经验者优先考虑。

心态积极向上，性格开朗乐观，能够独立进行相关工作，具备出色的团队协作、沟通协调、责任感、抗压能力和良好的服务精神。

工作积极性高，责任心强，且具备自我驱动的快速学习能力。

二、联系人及邮箱

杨女士 hr@ittcgroup.com

成都市第八人民医院

一、岗位名称及相关要求

（一）科室普通工作人员

（二）优秀人才

二、简历投递方式

请访问成都市第八人民医院的官方网站（网址为http://www.cds8yy.com/），于人事招聘板块中下载《成都市第八人民医院人才招聘简历模板》，并依照该模板完成简历的填写。

请将精心准备的简历副本以及相关证书的复印件作为邮件附件发送至指定邮箱（1966343045@qq.com），邮件标题请按照格式“应聘职位+您的姓名+您的学历+您的职称”进行命名。

三、联系方式

医院地址：成都市金牛区蓉都大道1120号

联系人：冷老师、薛老师

联系电话：028-83571058

电子科技大学实验中学

一、岗位名称及相关要求

人力资源专员（教辅人员）

二、招聘条件

遵守法律法规，保持身体健康，道德品质优秀，怀揣教育热情、坚定理想信念，并致力于事业的发展。

熟练掌握各类办公软件，具备较强的沟通与协调技巧，优秀的文字表述能力，以及在学校人事信息管理方面的工作经历，均为优先考虑条件。

（三）本科及以上学历，年龄原则上不超过35周岁；

（四）有下列情况之一者，不得应聘

1.曾因犯罪受过各类刑事处罚的；

2.曾被开除公职的；

3.有违法、违纪行为正在接受审查的；

4.尚未解除党纪、政纪处分的；

5.法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。

三、福利待遇

经考核选拔的教辅工作人员，将依照成都高新区针对校聘教职工的相应政策享受福利待遇，同时，将依照规定程序办理包括社会保险和住房公积金在内的各项保障手续。

子女可就读于电子科技大学实验中学旗下设立的高品质幼儿园、小学、初中以及高中。

在电子科技大学，享有教师的社会福利，能够全方位参与教师工会的各项活动，并且能够共同使用电子科技大学的体育馆、图书馆等公共设施。

四、招聘程序

（一）报名

从今日起，求职者需将个人简历以电子邮件形式发送至我校指定的招聘邮箱，邮箱地址为：1258576271@qq.com。

截止时间：2023年2月7日。

（二）考核

1.考核时间：经学校初审合格后通知考核时间。

考核的地点位于电子科技大学实验中学清水河校区，该校区是高中部，地址是合源路6号。

3.考核形式：

（1）部门专业考核；

（2）综合面试；

（3）职业心理测试。

五、联系人及方式

常老师 18801376568

龙江路小学武侯新城分校

一、招聘条件

持有中国国籍，坚定支持中国共产党，严格遵守法律法规，品德优良，具备出色的职业操守，热爱本职工作，尽职尽责。

（二）具有普通高等教育全日制本科及以上学历。

二、招聘要求

因办学规模扩大现需招聘语文学科教师（3人）

（一）在职教师要求：

1.从事教育教学工作2年以上；

持有区级教学竞赛、班主任技能比拼二等奖或更高荣誉者将获得优先考虑；具备中小学一级教师或高级教师职称者，在同等条件下享有优先权；拥有5年或更长时间教育教学经验者也将受到优先考虑；荣获区级或以上级别名师或优秀教师称号者同样享有优先资格。

（二）应届毕业生要求：

1.获二等以上奖学金；

具备省级或更高级别的优秀大学生荣誉，或曾担任学生会、团委、社团部长、班长等职务；若是中共党员、杰出大学生、学生干部、社团领导或一等奖学金得主，在同等条件下，将优先考虑聘用。

3.根据应聘结果确定为校聘教师或储备教师。

三、薪酬待遇

（一）在“两自一包”的管理体制下，教师的薪资将依据岗位进行管理，薪酬与岗位挂钩，多劳多得，同时享有六险一金的福利，待遇十分丰厚，位居省内前列。

（二）享受营养餐、年度体检、工会福利等；

（三）获区级及以上荣誉称号的按政策享受名师优师待遇。

四、报名与材料提交

请将应聘者的个人简历、毕业证书、所获奖项的相关材料扫描副本、持有教师资格证者请附上证书（如有）、个人证件照以及近期生活照整理成压缩包，并以“具备经验/应届毕业生+毕业院校名称+个人姓名”作为文件名，发送至指定电子邮箱ljlxxwhxc@163.com。