【招聘启事】***公司诚聘男女操作工60名，月薪2500元+免费食宿

篇二：招工启事格式

***公司

招工简章 ***（公司介绍）

由于***，现面向社会诚招普通男工45名，女工15名。

一、招聘基本条件：

年龄：20岁—45岁；身体健康，能吃苦耐劳。

第二，工作方面的待遇情况是，对于那些符合我公司用人条件标准的员工而言，在经过面试且达到合格标准之后，我公司会给予提供以下这些待遇 。

提供培训学习机会，为期一个月（培训内容包含军训，机器操作技能技巧，综合素质能力，公司规章制度等）。

2.培训期间，1200元/月，公司提供免费食宿；

培训之后，经过考核，若合格 ，则正式安排上岗，平均收入大体为每月2500元左右 。

4.工作时间：年前白班制、年后三班制。

5.公司宿舍配备洗衣机、网线、免费工作餐等工作服务。

***公司

地址：***

联系电话：***联系人：***

公司网址：***

篇三：招聘启事范文

招聘启事范文

达州市航达钢铁有限责任公司招聘启事

位于四川省达州市复兴工业区的四川省达州市航达钢铁有限责任公司，属于私营有限责任公司，其主要经营各种钢材 。

因为公司有着发展方面的需求，所以当下要去招募 ，普通从事工作的多名员工 ，能够进行管理工作的多名人员 ，负责销售工作的多名人员等等 。现在把相关的事项进行公示 ，情况如下 。

一、聘用条件

对于工作，秉持着热爱并专注投入的态度，拥有较为强烈的服务意识以及甘愿无私奉献的可贵精神；严格遵守法律法规，能够承受艰苦劳累，具备从整体角度去考量问题的观念以及团结协作的精神 。

2、有相关工作经验者优先；

3、年龄要求：年龄18周岁以上；

4、无违法违纪记录；

5、身体健康。

二、聘任要求

应聘者需个人提供个人简历，以及身份证的原件、复印件，学历证书的原件、复印件，医院体检证明的原件、复印件，住所证明的原件、复印件，还有照片X张等有关材料 。

拥有应聘意向的人员，于xx这一特定地点开展报名行为，公司专门负责招聘事宜的人员，针对前来应聘的人员实施资格审查工作。报名行为的截止日期设定为201x年x月x日。

联系人：x老师

联系电话：xxx

三、聘任期间的待遇

〔一〕合同工

1、合同工月薪（基本工资）为人民币X元；

2、根据工作表现和绩效在年终给予适当奖励。

3、在受聘的这段时期之中，关于社会保险这方面（其中涵盖养老、工伤以及失业保险等等），是按照公司所制定的劳动制度来予以执行的。

四、聘任程序和时间安排

个人申请时，应聘者要填写《个人申请表》，接着提交相关材料的原件，之后还要提交相关材料的复印件。

在201x年、x月、x—x日这个时间段之内呀，要对经历审核且合格的那些应聘人员展开面试呢！并且呀，对着初选人员的政治素质以及其表现，得进行全方位的考察哟！之后呢，按照面试所呈现出来的结果，去拟定初选人员的名单呀。

先在201x年x月x日至x日，综合前述程序的结果，之后举行人力资源部会议进行讨论，最后确定拟聘方案，将其报送公司加以审批。

（四）聘任情况是，公司同受聘人员签订聘任协议，新聘任的人员施行试用制，试用的期限是X个月。

（五）、此文本由公司人力资源部予以解释，倘若文本所述内容跟公司相关规定存在不相符的情况，那么就会以公司规定当作标准。

达州市航达钢铁有限责任公司

20xX年X月X日