长安大学2023年专任教师招聘，快来看看有你心仪的岗位吗？

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长安大学2023年

专任教师岗位招聘

2023年，学校有着招聘专任教师的计划，计划招聘的专任教师人数为123人，在这123人当中，有120人是博士研究生，另外还有3人是硕士研究生标点符号。

具体招聘岗位及需求学科/专业/方向等情况如下：

招聘对象：

本国高等院校2023年应届毕业的硕士研究生、博士研究生，以及教育部认可留学回国的硕士研究生、博士研究生，还有非定向出站博士后，其中硕士研究生毕业时间需是2022年9月1日至2023年8月31日范围内，博士研究生毕业时间得是2022年9月1日至2023年12月31日这个区间，非定向出站博士后应是未办理出站调动手续并且在2023年12月31日前出站 。

招聘条件：

赞成依循中国共产党主导，钟情于党的教育事业，拥有较高政治素养以及毫不动摇的理想信仰意志决绝贯彻施行党的基本路线以及各项方针政策，存有较强政治敏锐性以及政治分辨能力；遵守法纪，诚实守信，秉持公正，廉洁自律，身心康健有工作岗位不可或缺的身体条件以及心理条件 。

有这样一些要求，首先要热爱高等教育事业，要落实立德树人根本任务，要潜心去教书育人，要做到关心爱护学生，要恪尽职守，还要甘于奉献。其次要掌握基本的教学理念，以及教学方法，教学基本功得扎实，教学态度要端正，实现教学效果良好，能够承担课程的讲授工作。最后要有扎实的理论基础，有渊博的专业知识，良好的科学研究素养，勇于去探索，思维具备创新性。

拥有硕士研究生学历，以及更高的学位，而且在各个学习阶段都获取了对应阶段的学历和学位。

4.应届毕业生能如期取得岗位要求的学历学位。

至2023年7月15日这个时间点，硕士研究生的年龄是不可以超过28周岁的，也就是在1995年7月5日之后出生才行，博士研究生的年龄则是不可以超过35周岁，也就是在1988年7月15日之后出生才符合要求。

6.具有较高的外语水平。

7.具备招聘岗位需求的学历学位、学科/专业/方向等条件。

8.无海内外犯罪记录、无失信记录。

聘用方式：

专任教师岗位以“准聘 - 长聘”这种方式来聘用，准聘期最长情况是不超过 6 年，其中首聘期是 3 年，博士后流动站里面所设站的学院，或者是能够依托学校博士后流动站去招收博士后的学院，按照“师资博士后”的形式进站，对专任教师以及博士后以双重身份进行管理。

招聘程序：

1.应聘人员报名

应聘人员登录“长安大学招聘网”：

（http://zp.chd.edu.cn/）

申报岗位、填写报名信息，要求个人信息真实、有效、完整。

专任教师岗位的报名截止日期是2023年9月30日，体育部、学工部（心理健康教育与咨询中心）所招聘的硕士研究生，其报名截止时间为2023年6月30日，校内用人单位若招聘岗位的人员已招满，那么就会停止招聘。

2.初审推荐

在校内的用人单位，依据应聘条件，结合岗位要求，按照任职条件，依照学校有关规定，登录“长安大学招聘网”，去审核应聘人员的基本信息，通知符合条件的人员提交相关材料，在审核相关材料之后确定初审推荐人员。

3.综合评价测试

校外同行专家，被学校组织一起来，对应聘专任教师岗位之人，就其思想道德，以及学术水平，还有科研成果等方面，展开综合评价 。

4.组织考察

在校园之内的用人单位，会对着前来应聘的人员，开展思想政治以及师德方面的考察，还会进行试讲测试的考察，也会实施心理素质测评等等 。

5.公示、体检、签约

学校开展拟聘人员的研究确定工作，之后在人事处网站面向社会进行为期7天的公示，若公示期间没有异议或者所反映的问题不会对聘用产生影响，那么将由学校进行统一的入职体检安排。体检合格的人员必须在15个工作日内与学校签订就业协议，要是超过期限就会被视作放弃应聘资格。

6.聘用报到

倘若拟聘人员要进行相关操作，那就得在就业协议所约定的期限范围之内，把人事档案传送邮寄至我校，与此同时，要手持所有学历对应的毕业证，以及学位证，（对于国（境）外的毕业生而言，需持有教育部留学服务中心所开具的《国外学历学位认证书》《留学人员回国工作就业报到证》）、如果是非定向出站博士后，就得持有博士后出站介绍信等材料，前往人事处于此期间就签订聘用合同，并且办理报到手续，要是超过了规定的期限，那么就会被视作放弃应聘资格。

其他说明：

1.未能在规定时间办理报到事宜的，录用资格自动取消。

任何作弊行为，提供的材料弄虚作假，不符合我校招聘要求，资格审查贯穿招聘工作全过程，无论何时，一经查实，无论是应聘资格，还是聘用资格，学校都将取消，相关责任由应聘者承担。

2023年，依据学校发布的有关非教学科研类岗位以及专任教师岗位的需求状况，应聘人员要挑选契合自身条件的岗位展开申报，而且每人仅仅能够申报1个岗位。

首先，招聘的全部过程，都应当遵循《事业单位人事管理回避规定》里的相关要求。其次，针对所有的应聘者，还有参与者，以及那些有可能影响公正的特定关系人，都应该主动去提出回避申请。

联系人：人事处-贺老师、

马老师、沈老师

联系电话：

029-61105185

联系邮箱：

rsczp@chd.edu.cn

陕西科技大学2023年辅导员招聘

按照实际工作所具备的需要，作出公开招聘辅导员13名的决定，与之相关的种种事项，公告情况如下：

一、招聘条件

1.中共党员（含中共预备党员）。

政治立场坚定不移，对大学生思想政治教育工作满怀深切热爱之情，具备履行职责所必需的政策见解水平、理论认知水平以及专业知识储备，拥有颇为强大的组织协调实操能力和语言文字表述呈现能力，且具备优越出众的身体康健素质和心理稳定素质状况，能够契合适应招聘岗位所提出要求的那具以自然体为基准的身体条件水准。

3. 学习成绩出色，大学英语四级考试成绩达到425分以及425分以上，马克思主义理论类专业优先，哲学类专业优先，政治学类专业优先，教育学类专业优先，社会学类专业优先，心理学类专业优先，管理学类专业优先，伦理学类专业优先，法学类专业优先，艺术类专业优先。

4.2023年应届硕士或博士研究生。

（1）国内最终学历学位理应在2023年7月31日之前予以取得，在国（境）外所获取的学位必须取得教育部学历认证，其毕业时间是2022年8月1日至2023年7月31日 。

（2）硕士的年龄，是不超过27周岁的，也就是在1996年1月1日以后出生的，博士的年龄，是不超过32周岁的，也就是在1991年1月1日以后出生的。

（3）硕士研究生还须满足以下条件（至少1项且满1年）：

①曾在学校和学院各个层级的学生会，（也就是研究生会），处于主席团成员的位置，或者是校级学生会，（研究生会）的部门负责人 。

②担任过校院两级团委书记或副书记；

③具有兼职辅导员经历；

④被选入中国青年志愿者扶贫接力计划研究生支教团，满足这个条件的情况是不受2023年应届生限制的，并且年龄是不超过31周岁的，也就是在1992年1月1日以后出生的。

二、招聘程序

（一）网上报名

截至3月27日17:00报名截止计时，应聘人员借助招聘系统朝着学校递交报名应聘资料，应聘者要阅读系统里“应聘须知”的模块，且依照要求去填写，要是未按要求填写或者填写得不完整不行的话将不能通过网络资格初审。

招聘系统网址：

这是一个网址链接，其中“https://”表示超文本传输安全协议，“yiban.sust.edu.cn”是一个特定的域名，代表。

（二）资格初审

日期范围是：从3月28日开始，一直到3月31日结束。学校组建起来资格审查考核小组，会依据政治面貌、年龄状况、学历水准、学习成绩以及应聘岗位匹配程度等多个方面，针对应聘人员开展资格审核，去挑选出较优的以此确定进入笔试环节的人员名单。有关通过初审人员名单以及资格复审的工作要求，会在3月31日于我校学工部网站之上进行公布。

学工部网站网址：

此为一个网址链接，其中“xuegong”是特定部分，“www”是常见网络标识部分，“sust.edu.cn”。

（三）资格复审

于4月5日14点到18点这个时间段内，那些凭借网络通过资格初审的人员，要来到学校现场去进行资格复审，还要签订诚信承诺书。需要提供这些资料的原件以及复印件：本人有效的身份证件、学生证 已经到手的学历、学位证书 就读学校或者学院开具的有关党员、学生干部、兼职辅导员、研究生支教团经历的证明材料 还有和学生工作相关的获奖荣誉证书以及职业资格证书 外语水平证明材料 硕士阶段加盖公章的成绩单 。针对那些证件不齐全的情况，对于不符合招聘条件的状况，以及未曾参加资格复审的情形，取消其应聘资格 。

（四）笔试及心理测试

4月7日上午8:30开始，至12:00结束，资格复审通过的人员要去参加学校统一安排组织的笔试，这次笔试主要涵盖辅导员工作相关的理论知识，还有政策文件，以及专业知识，另外也包括业务能力等方面的内容。笔试满分为100分，并且设置了最低分数线，要是笔试成绩低于这个最低分数线的人员，如果作为面试资格人选是不行的哦。笔试结束以后马上就会当场组织举行心理测试，通过了笔试考查以及心理测试的人员名单将会在我校学工部的网站上予以公布。

（五）综合面试

在4月8日之时再到4月9日这个阶段里面有着进行面试考查的相关安排，学校为此专门成立了面试考查工作小组，关于面试的环节呢它被划分成了两轮，且两轮都是采用评委单独打分这样的方式来予以进行的，同时两轮面试的成绩全部都是百分制的情况，要是应聘人员在任何一轮面试当中所获取的这个成绩是低于60分这样的程度，那就不会被确定为进入下一环节考察的人选行列，而参加第二轮面试考查的人员名单会在我校学工部网站上面进行公布，并且这些参加第二轮面试考查的人员必须要提供以下这些资料的原件以及复印件，即是本科毕业证书，还有学士学位证书，另外还有硕士阶段成绩单（此需加盖公章）。

面试重点考查的方面包含，涉及辅导员工作关联的理论知识，以及政策文件，还有专业知识，以及业务能力等方面的内容。考试的总体成绩采用百分制，它是由笔试的成绩，和综合面试的成绩，依照6比4的比例来确定的。

（六）体检

由学校统一安排指定医院进行体检，检查结果以医院体检为准。

（七）政审

对应聘人员展开政审，这些应聘人员是那些体检合格的，着重考察的有应聘人员思想政治素质方面的情况，还有能力素质方面的情况，接着是遵纪守法情况方面的情况，以及道德品质修养等方面的情况 。

（八）公示

经过学校进行公示，时长是5个工作日，期间没有出现异议之后，学校跟加以确定了的拟录用人员签订就业协议书。

三、相关说明

（一）前来应聘的人员，必须要对在系统当中填报的内容以及提交的材料的真实性担负起责任，要是存在弄虚作假或者隐瞒实际情况等等行为，一旦经过核查属实，马上就会取消应聘的资格，对于已经被聘用的人员，会立刻解除聘用关系，因为这样而引发的相关责任由应聘者来承担。

有这样部分情况，若未能按照另行通知的时间按期报到，或者未能取得相应证书，这里所说的相应证书是指学位证书以及毕业证书，或者不能及时提供完整的人事档案，又或者发现存在不符合报考资格以及录用条件的情形，那么便会取消录用资格。

（三）要是因为不可抗力致使有关工作没办法按照计划开展的时候，学校能够依据实际情况对招聘工作作出调整，并且及时向社会公布相关公告。

（四）本次招聘由学工部负责解释。

四、联系方式

陕西科技大学学工部：

朱老师029-86168961

陕西科技大学人事处：

华老师029-86168065

西安市浐灞第一小学招聘

因学校教学需要，现招聘以下学科合同制教师若干名：

招聘要求：

具备本科及以上学历；

具有普通话二乙（语文学科要求二甲）及以上等级证书；

具有相对应学科教师资格证；

具有2年以上相应学科工作经验。

薪资待遇：

本次被录用的人员，实行的是合同制管理，在试用期满经过考核，达到合格标准之后，才会予以正式聘用，并且会依照相关规定，去缴纳五险一金。

应聘方式：

报名所用的方式为，那些有意愿的人呢，需要在3月31日这个日期之前，去通过扫描二维码的这种行为，来填写《教师简历信息登记表》，进而展开报名的相关操作，当信息提交之后，如果确保成功了的话，就应该会显示“已提交”这样的字样 。

若是简历投递之后初选被判定为合格人员，学校便会通过电话去通知具体面试的时间以及地点，所以请预留有效的联系方式呀，并且要保持电话处于畅通状态呢，请预留有效联系方式，保持电话畅通。

学校地址：西安浐灞生态区浐灞一路1881号