东台市教育系统面向2025年毕业生公开招聘20名学科教师公告

东台市教育系统面向2025年毕业生

校园公开招聘教师公告（第二批）

为贯彻落实人才强市战略，江苏省东台中学打算面向2025年毕业生公开招聘部分学科教师，东台市第一中学打算面向2025年毕业生公开招聘部分学科教师，东台市实验中学打算面向2025年毕业生公开招聘部分学科教师，江苏联合职业技术学院东台分院打算面向2025年毕业生公开招聘部分学科教师，共招聘20名。现公告如下：

一、招聘岗位

具体岗位以及要求可以查看附件1，即《东台市教育系统面向2025年毕业生校园公开招聘教师（第二批）岗位表》，此表以下简称为《岗位表》。

二、资格条件

1. 具有中华人民共和国国籍。

遵守中华人民共和国的宪法，遵守中华人民共和国的法律，拥护中国共产党的领导，拥护社会主义制度。

3. 遵纪守法，品行端正，廉洁奉公，无不良行为记录。

4. 适应岗位要求的身体条件。

年龄需在18周岁以上，35周岁以下，即出生时间在1989年5月6日至2007年5月12日之间；博士学位研究生年龄可放宽至40周岁以下，也就是1984年5月6日以后出生。

6. 具备《岗位表》中岗位要求的资格条件。

资格条件里提到的“2025年毕业生”，是指在2025年毕业的人员，这些人员取得了学历（学位）证书，并且在报名的时候没有工作单位 。其中，普通高校毕业生若能提供《毕业生双向选择就业推荐表》（原件），其取得学历（学位）证书的日期可放宽至2025年12月31日；国（境）外同期毕业人员，取得学历（学位）证书的日期可适当放宽，不过须在2025年12月31日前完成教育部留学服务中心学历认证。

2023年的普通高校毕业生，2024年的普通高校毕业生，国（境）外同期毕业且已完成学历（学位）证书认证的人员，若报名时没有工作单位，能够应聘面向2025年毕业生的岗位。聘用后的有关事项按照国家规定办理。

“三支一扶”计划的志愿者，“农村教师特岗计划”的志愿者，“西部计划”的志愿者，“乡村振兴计划”（含原“苏北计划”）的志愿者，若参加基层服务项目前没有工作经历，在服务期满且考核合格后的2年内，能够应聘面向2025年毕业生的岗位。

普通高校应届毕业生应征入伍服义务兵，退役后1年内，这类人员可应聘面向2025年毕业生的岗位。

本次公开招聘没有户籍限制。

台岛学生取得祖国大陆普通高校学历，其他台岛居民取得祖国大陆承认学历，他们应聘时按国家有关规定执行，同时也按江苏省有关规定执行。

具有符合招聘岗位要求的教师资格证书，若暂未取得教师资格证书，须书面承诺在2025年8月31日前取得。

专业要求的设置，参考教育部《普通高等学校本科专业目录（2023年版）》，以及《研究生教育学科专业目录（2022年版）》。

专业参考目录中未列出的专业，招聘条件中也未列出的专业，留学人员的毕业专业，由招聘单位认定是否符合招聘岗位的专业要求，或由其主管部门认定，认定时需依据招聘公告中明确的专业条件，应聘人员所学专业课程，研究方向等 。专业名称有过调整的专业，若调整前的专业符合招聘岗位的专业要求，或者调整后的专业符合招聘岗位的专业要求，并且毕业院校能够以书面形式证明调整前后的专业属于同一专业，或者专业课程基本一致，那么就视为符合专业要求。

11. 有下列情形之一的，请不要报名应聘：

现役军人，国民教育序列普通高校在读学生，且不是2025届毕业生；

与事业单位负责人员存在夫妻关系的，不得应聘该事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位，存在直系血亲关系的，不得应聘该事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位，存在三代以内旁系血亲关系的，不得应聘该事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位，存在近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘该事业单位的组织（人事）、纪检监察、审计财务岗位；与现有在岗人员存在夫妻关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位，存在直系血亲关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位，存在三代以内旁系血亲关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位，存在近姻亲关系等亲属关系的，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位；

（3）国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。

三、招聘程序

1. 发布招聘信息

在东台市人民政府网站和相关高校网站等平台发布招聘信息。

2. 召开宣讲会，组织现场报名，网上报名同步

本次校园招聘打算在省内部分高校设立报名点，由东台市教育局安排相关学校开展宣讲，宣讲会结束后马上组织现场报名。各院校宣讲、报名的具体时间以及地点安排如下：

考生需要关注“东台教育”微信公众号，还要加入“2025年东台市教育局校园招聘（第二批）”工作QQ群，各高校报名点的时间、地点等信息，将以微信公众号以及QQ群届时发布的信息作为依据。

（QQ工作群号：915075325）

除上述校园报名点现场报名外，网上报名同步进行。

报名网址：:9100/#/login

报名时间为，2025年5月6日9∶00开始，至2025年5月12日17∶00结束。

资格初审时间为，2025年5月6日9∶00开始，至2025年5月13日17∶00结束。

陈述申辩时间为，2025年5月6日9∶00开始，至2025年5月14日17∶00结束。

对初审异议进行处理的时间为，2025年5月6日9∶00，至2025年5月15日17∶00。

报名人员报名时应准备及提交下列材料：

《东台市面向二〇二五年毕业生校园公开招聘教师（第二批）报名表》，此表为附件二 。

（2）本人近期免冠正面二寸照片1张。

（3）居民身份证。

毕业证书，学位证书。2025年普通高校毕业生若暂未取得学历学位证书，须提供《毕业生双向选择就业推荐表》，还须提供学信网学籍在线验证报告。2023年和2024年普通高校毕业生，以“2025年毕业生”身份报名，须提供《“2025年毕业生”身份承诺书》（附件3）。其中，毕业后从未落实工作单位的，须提供毕业学校出具的《毕业生就业推荐表》(须学校盖章原件)，以及《普通高校毕业生就业协议书》(空白，若为网签协议须学校出具空白协议证明)。毕业后已落实工作单位但在报名时无工作单位的，还须提供个人社保缴纳证明(时间为毕业后至报名时)，以及本人实际报名前的离职证明。在国（境）外获取的学历学位，必须取得教育部留学服务中心的认证，要有证明。

尚未取得教师资格证书的人员，必须提交在有效期内的相关合格证明材料，并且要书面承诺在被聘用前取得相应学段学科的教师资格证书（附件4） 。

（6）《岗位表》需要的其他相关证明材料。

对于以上证明材料，若现场报名，需提供原件，还需提供复印件，若网上报名，则需扫描上传 。

报名后进行资格审核，审核合格人员方可参加考试。

报名注意事项：

招聘开考比例是1:3 ，若报名资格审核合格人员未达到开考比例 ，那么相应岗位会核减招聘计划数 ，一直到取消该岗位招聘计划为止 。

若存在弄虚作假的情况，一旦经过核查属实，便会取消应聘资格。除本公告有其他说明，或者国家、省有另外规定之外，信息真实性以报名时的实际情形为准。

应聘资格审核工作在招聘全过程中都有，若应聘资格不合格，会随时被取消聘用资格。应聘人员以及相关工作人员不能弄虚作假、徇私舞弊，一旦被发现查实，应聘人员的聘用资格就会被取消，同时相关人员会被追究责任。

3. 考试

考试采用笔试与面试相结合的形式开展，笔试和面试都实行百分制，合格线都是60分 。考试总成绩的计算方式为笔试成绩乘以40%加上面试成绩乘以60% ，笔试成绩、面试成绩以及总成绩都依据“四舍五入法”保留到小数点后两位 。

笔试的形式是闭卷，时长为90分钟，主要考查应聘者教育教学方面的基础理论，面试的形式是10分钟微型课，准备时间是30分钟，主要考查应聘者教育教学水平、语言表达能力、协调应变能力、心理素质、仪表举止等综合能力素质。

考试时间地点另行通知。

考试结束后，在成绩合格的人员当中，按照同岗位人员的总成绩，从高分到低分来确定拟聘用对象，然后签订初步就业协议。要是出现放弃签订初步就业协议的情况，就实行递补。递补办法如下：按相应岗位在成绩合格者中进行递补，递补依据是同岗位人员总成绩，从高分到低分依次进行，若总成绩相同，那么面试成绩高者优先获得递补资格，若笔试、面试成绩均相同，则通过加试来决出名次，加试方式、时间另行通知 。

4. 体检和考察

组织已签订初步就业协议的人员去体检，体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》以及有关文件规定来执行，体检的时间和地点会另外通知。还要对相关人员进行考察，考察内容主要是思想政治表现、道德品质、学习成绩以及在校表现等方面。要是体检、考察不合格，就取消应聘资格，签订的协议也会失效，并且按照递补办法进行递补。

5. 公示和聘用

体检结束后，会在东台市人民政府网站进行公示，时长为7个工作日。考察结束后，也会在“东台教育”微信公众号进行公示，时长同样为7个工作日，还会在“东台人社”微信公众号进行公示，时长也是7个工作日，以此接受监督。公示没有异议后，便会办理有关聘用手续，接着办理入编手续。若聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同，那么除依法依规解除聘用合同的情况外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期） 。被聘用人员会被列入事业编制，聘用人员实行6个月试用期制度，初次就业的人员试用期是12个月，试用期满后，若经用人单位考核合格，便会予以定岗定级，若考核不合格，就会取消其聘用资格，终止聘用关系。

四、招聘政策咨询

招聘工作由东台市人力资源和社会保障局与东台市教育局共同开展。东台市教育局负责此次招聘政策咨询。东台市人力资源和社会保障局负责此次招聘政策解释。

咨询电话是0515 - 85100511，该号码归属东台市教育局人事科，工作时间为工作日的8:30 - 11:30以及14:30 - 17:30 。

0515 - 89561019，此为东台市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科的电话，工作时间为工作日的8:30 - 11:30以及14:30 - 17:30 。

五、招聘工作监督

本次招聘工作秉持公开、公平、公正的原则，接受纪检监察部门监督，也接受社会监督，市纪委监委第十派驻纪检监察组的监督电话是0515－69969510，市纪委监委第七派驻纪检监察组的监督电话是0515－69969507。

东台市人力资源和社会保障局

东台市教育局

2025年4月27日

岗位表如下

监制丨小东 编审丨小鹿

主编丨小飞 编辑丨小申