春节后找工作成大事！河南许昌新春招聘市场啥特色？

央视网报道：新春佳节结束之后，求职逐渐成为众多人群的首要任务。当前，各地招聘市场展现出哪些独特之处？又有哪些新的动向值得关注？

河南许昌：新春招聘市场火爆 技术人员最吃香

在河南省许昌市举办的岁末招聘活动中，通过媒体人的走访得知，专业人才在众多公司中依然备受青睐。

上午十时，河南省许昌市公共就业服务机构人头攒动，求职者络绎不绝。根据掌握的情况，此次迎春招聘活动现场设有面向不同求职者需求的就业职位逾一万。抵达现场的应聘者仔细斟酌，精心筛选着匹配自身条件的岗位。

许昌市的郑乐是一名从事计算机技术的工作者，他之前负责的是管理层面的事务，觉得自己的专业技能没有被充分运用，因此此次参加招聘会，目的是寻找一个能发挥其专业能力的职位，出乎意料的是，有三家左右的用人单位向他表达了合作意向。

郑乐，求职者，过去企业多招聘销售岗位，技术类职位较少，今年各公司却普遍增加了对技术人员的招募。

付伟娜是某用人单位的招募主管，她向笔者透露，他们单位多年来一直参与许昌市举办的春节招聘活动，今年感觉技术岗位的应聘者比往年更少，原计划招募十五名技术人才，实际咨询的仅三人。

浙江宁波：企业紧锣密鼓“抢人才”

清晨时分，位于浙江宁波的人力资源大厦便举办了新春首次招聘活动，吸引了众多公司参与，其中近百家企业参展，一位公司的招聘代表透露，为了争夺优秀人才，他们早在八点半就抵达了现场。

宁波久荣液压器材有限公司招聘人员王佩丽表示：近期应聘者数量增多，争取招到多少算多少，因此重点是争夺优秀人才，各方都期待能够吸引到学识渊博且能力出众的应聘者。

许多公司都在招聘会现场积极寻找合适的人才。根据掌握的情况，这次招聘活动提供了552个职位，总共需要招聘2765名员工。前天，大约有一千名求职者到现场进行交流。

吴思晴找工作时发现，申请的岗位选择不少，但近期递交简历的应届毕业生数量并不算太密集。

冠亚国际物流有限公司人事专员陈德萍表示：近年来的招募挑战性增强了许多，公司遭遇招工困境，选拔过程异常艰难。

据消息，自昨日至三月底，宁波市人才市场针对各类群体将举办一百二十三场招聘活动，接下来，将安排企业单位赴各地招募专业人才。

宁波市人才服务中心副主任刘涛表示，今年计划覆盖40座城市，走访90所高等院校，组织100场招聘宣讲活动，这无疑是历史上规模空前的全国性巡回招聘行动，其力度也属罕见。

四川成都：家政人员底薪上涨 求职者减少

节庆过后的劳动力市场，清洁服务领域通常最为活跃。在四川成都地区，有关家庭服务行业的雇佣状况，显现出若干不同以往的态势。

上午11点，记者抵达成都市家政服务点密集的过街楼街，发现几乎每家家政机构门口都挤满了人，不乏提着行李，背着各种包裹，专程来寻找家政工作机会的应聘者，但许多雇主经过一番寻找，最终未能找到称心如意的家政人员，因为薪资方面无法达成一致。

成都市民：通常价格在2600元、2800元，部分会达到3000元到4000元。

成都市民：工资高得很，3000多元，不好找。

现场有家政公司职员表示，当前家政从业者基础工资普遍在三千元上下。

家政公司人员表示，起步价大约是2800元，尤其是涉及照顾婴幼儿的情况，薪酬标准会显著提高，通常要超过5000元。

除了薪酬外，假期也是家政人员看重的另外一个条件。

从事家庭工作的人：通常即便不安排法定假日，只提供两个休息日，仍然感到劳累。

据现场消息，今年申请做家政工作的人，比往年少了许多，而且都是四十岁往上了。

家政企业员工：三十岁左右的几乎没有，大多是四十岁以上，甚至达到六十岁高龄。

另外，现场工作人员提及，近期，登门招募劳动力的单位，确实比往日有所降低，而且，以聘请护理老人的雇主居多

家政服务行业从业者表示，许多客户打算维持现有服务，节后重新雇佣，近期主要需求是照看老人。