广东财经大学招聘体育教师

广东财经大学始建于1983年5月，坐落于千年商都、海上丝绸之路东方起源地广州。是广东省乃至华南地区的博士学位授予单位和金融、经济、政法人才、现代服务业和社会治理人才培养基地。创新发展研究的重要场所，教育部新商务中心，科技智慧学习工场工程试点学校，广东省“强先建设”特色大学提升计划建设高校一流、补短板、强特色”、广东省依法治校示范学校、广东省大学生创新创业教育示范学校、广东省深化新时代教育示范学校广东省评价改革试点学校“绿色学校”。

学校以经济学、管理学、法学为主干学科，文学、理学、工学、艺术学等学科协同发展，大力发展新文科、新商科、交叉学科。学校共有27个教学科研单位，68个本科专业，其中国家一流本科专业建设点18个，省级一流本科专业建设点16个；拥有博士学位授权一级学科2个、博士学位授权二级学科1个，硕士学位授权一级学科11个，硕士学位授权二级学科1个，专业硕士学位授权点23个。现有专任教师近1600人，其中具有博士学位的教师约占60%，高级职称教师约占44%。学校总占地面积2275亩，拥有广州、佛山两个校区。广州校区毗邻广州国际会展中心和广州琶洲高新技术产业开发区，是广州人工智能与数字经济实验区的核心区；佛山校区位于佛山三水云东海风景区，是学者创新、创业、潜心研究的理想之地。 。

因学科发展需要，现面向国内外招聘部分学科带头人。广东财经大学诚挚邀请您的加入！

1、招聘岗位

二、招聘条件

1、拥护党的路线、方针、政策，坚持社会主义办学方向，具有优良的政治素质，坚定的理想信念，热爱高等教育，具有良好的个人素质、职业道德、创新意识和团队精神。

2.具有良好的专业素质，具有良好的学术声誉和学术领导能力，取得国内外同行认可的标志性成果，有良好的行业声誉，有能力引领本学科可持续发展，建设学科带头人一流学科，近5年科研成果丰富。

3、熟悉高等教育规律，了解国内外高等教育情况，有高校和研究机构管理经验和精力，具有高度责任感和敬业精神。具有国际教育背景和国际学术视野的申请者将被优先考虑；具有丰富的管理经验和良好的组织协调能力者优先。

4、具有博士学位，具有教授职称（或海外知名大学终身副教授）。

5、具有正常履行职责的身心条件。公事业单位引进人员年龄原则上不超过50周岁，并须符合广东省有关调动、招聘管理规定。灵活引进人员年龄原则上不超过60周岁，且应特别优秀。申请人年龄可适当放宽。

3. 注册

(一)报名方式

本次招聘采用网上报名，不设现场报名。申请者需提交以下材料（电子版发送至：gcrcb@gdufe.edu.cn，邮件主题格式：姓名+联系电话+申请职位）： 1.填写并签字的《广东财经大学高层次人才简介审批《表》（详见附件）扫描件及word文件2、近五年学术成果清单及10项以下代表性成果的电子版，以及其他能充分反映的证明材料。 3、留学回国人员的身份证、学位证书、专业技术资格证书（或聘书）、就业证明、获奖证书等扫描件；提供教育部学历证书扫描件。

（二）资格审查

学校根据招聘条件和岗位要求，对应聘者进行资格初审，并对资格初审合格者进行公示。资格审查贯穿招聘全过程。招聘任何阶段如发现应聘者不符合应聘要求，或提供的材料、信息不真实的，将取消其应聘或聘用资格。

4. 考试

考核以直接业务考核的形式进行，包括沟通评审和会议评审。

(一)沟通审查

对通过资格初审的考生，学校将组织专家进行沟通评审。评审内容包括学术态度、科研能力和学术基础、业绩成果、创新能力和发展潜力等。未通过交流评审的候选人将不能进入会议评审流程。

（二）会议审议

学校将对评估对象进行评估。经学校审核同意后，确定正式考核对象，进入体检、考察流程。

6. 体检

体检项目和标准按照招聘相关规定执行。

七、检查

体检合格者进入检查流程。考察工作按照招聘相关规定组织实施。

八、公告及招募

考核、体检、考察合格后，按规定公布拟录用人员。公示结果不影响聘用的，双方应当签订劳动合同。

九、相关说明

1、应聘者应遵守招聘纪律。申请时提供的所有材料必须全面、真实、准确，并与《广东财经大学高层次人才引进审批表》填写的内容一致。如有弄虚作假、隐瞒个人信息的行为，有师德师风、行为不端等不良行为的，将被解除聘用资格，所签订的聘用合同或协议均无效。

2、学校根据聘用人员情况，按照国家事业单位有关规定执行工资福利。符合学校引进高层次人才条件的，按照学校有关规定享受相应待遇。

三、本公告自发布之日起施行。招聘将长期进行，直至职位填补为止。国家、地方和学校相关政策法规如有调整，按新政策法规执行。