【社招】华能核能技术研究院有限公司社会招聘公告

公司简介

华能核能技术研究院有限公司（简称核能技术研究院或公司）是中国华能集团有限公司的全资子公司，于2020年12月注册成立。位于上海市浦东新区世博馆路200号上海华能大厦。公司作为中国华能二级单位，实行实业公司管理，与华能高温堆技术研究中心实行“两个牌子、一套人”的运营模式。

核能技术研究院是中国华能专业化核电技术研发机构、核电站运行技术支撑平台、高温气冷堆核电站示范工程技术支撑机构。通过积极优化和改进压水堆应用技术，助力华能核电规模化发展。通过国家重大科技专项——高温气冷堆核电站示范工程的工程和运行实践，全面掌握高温气冷堆核电技术，持续推进迭代高温气冷堆核电技术优化和应用推广，形成高温气冷堆核电站。冷堆系列谱产品引领第四代核电技术发展。

为适应事业发展需要，本着“公开、公平、公正”的原则，核能技术研究所现面向社会公开招聘专业技术人才。现将具体招聘事项公告如下。

一、报名条件

（一）基本条件

1、遵守法律法规，诚实守信，作风正派，品行良好，认同和践行华能核电安全文化。

2、爱岗敬业，有较强的团结协作精神和开拓创新意识，符合中国华能员工回避就业情况。

3、具有履行岗位职责所需的业务知识和工作能力，符合任职岗位的任职资格要求。

4、所学专业与您所学专业相对应，或者具有相关专业工作经历和资格证书，并符合该职位的要求。

5、具有正常履行工作职责的良好心理素质和身体状况。

（二）招聘岗位及相关资质要求

招聘岗位及相关资质要求详见《华能核能技术研究院社会招聘岗位及需求计划》。

招聘职位仅针对专业方向，不设具体职级。专家级（相当于科室级）及以上高级专业技术人员基本要求：一般具有至少8年以上相关专业工作经历，且在拟申请的岗位上具有5年以上相关工作经历。经验丰富，3年及以上团队管理经验，具有高级及以上职称，年龄一般不超过50岁；骨干级（相当于科室级）及以下专业技术人员的基本要求：一般具有至少5年以上相关专业工作经历，拟申请岗位3年以上相关工作经历具有中级及以上职称的，年龄一般不超过45周岁。担任中层干部的，还必须遵守干部管理的有关规定。

应聘者录用后，根据应聘者在原单位担任的职务、职级、能力和业绩以及应聘情况确定具体职务和职级。

（三）其他条件

应聘者有下列情形之一的，取消考试和录用资格：

(一)因犯罪受过刑事处罚的;

（二）被开除公职的人员；

（三）有违法违纪行为、学术不端行为，或者受到党政纪律处分或者组织处罚且影响期未满的；

（四）对影响任免的业务决策错误承担责任；

（五）近三年年度考核结果被认定为基本合格及以下1次。

2、薪资福利

聘用人员的工资福利按照核能技术研究院相关工资福利管理制度执行，根据所从事的岗位享受相应的工资福利并参加各项社会保险国家规定。

三、招聘程序

招聘流程主要包括报名、资格审查、考试、考察、体检、确定招聘人选、公示和招聘。

（一）报名材料及提交

1、应聘者可以自行选择招聘岗位，每人限填补两个岗位。

2、下载申请表（附件2），如实填写个人信息，并附相关材料PDF扫描件，压缩文件发送至指定邮箱（hneizhaopin@163.com）。同时将纸质材料（含申请表签名版原件）邮寄至：上海市浦东新区世博馆路200号A栋5楼党建与人力资源部（邮政代码：200126）。

3、相关材料包括但不限于本人近三年工作总结、身份证、学历证书及学历认证报告电子版（学信网认证）、学位证书及学位认证报告电子版（中国学位与研究生教育信息网）、专业技术资格证书、简要科研成果报告、科技论文代表作、获奖证书、发明专利证书等相关证明材料（各1份，PDF电子证书材料命名为数字 (1-n)姓名-证书名称），压缩文件名以“招聘职位+“我的名字”开头。

纸质材料要求为复印件（或电子打印件），交付方式要求为邮政特快专递。不接受其他快递。报名时间以收到电子版资料的时间和寄出邮局的邮戳时间为准。

4、本次招聘不接受电话、现场或其他方式报名。

5、报名截止时间：2025年1月12日24:00。

（二）资格审查

根据招聘条件和岗位要求，对应聘者的简历进行筛选，确定报考人选。

（三）考试

对资格审查合格的应聘者安排面试。面试重点考察应聘者以往的工作成果、表现和解决实际问题的能力。

（四）检查和体检

根据最佳考试成绩确定考察人选，统一安排体检，并按照相关制度规定进行考察。不存在影响招聘情形的，纳入拟聘人员名单。

（五）确定招聘人选，予以公示并办理入职手续

完成相关决策程序后，确定拟聘人选，并公布拟聘人选。公告后如无不良反应，将按规定办理招聘手续。

4、注意事项

1、本单位承诺对申请人信息保密。应聘者的信息仅用于本次招聘工作。所有信息均不会退还，也不向申请人收取任何费用。

2、申请信息必须真实、完整、准确。因隐瞒事实、提供虚假信息而造成的不良后果由申请人自行承担。如有弄虚作假的，一经查实，取消其聘用资格，并终止已聘用人员的劳动合同。

3、初审通过者，电话通知参加考试，并按标准报销考试往返路费。初审不合格的，不再另行通知。

4、本单位不承诺解决就业人员配偶就业、子女入学等问题。

5、本次招聘相关年龄（岁）、工作经历等统计截止日期为2024年12月31日。