湖南自贸区临空产业投资集团2025年3月招聘6名工作人员公告 - 国企好机会别错过

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湖南自由贸易试验区临空产业投资集团有限公司在 2025 年 3 月发布了公开招聘工作人员的简章。

集团有用人需求，现决定面向社会进行公开招聘，要招聘的工作人员数量为 6 名，具体情况将予以公告，如下所示：

一、招聘原则

（一）坚持德才兼备的用人标准；

（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

坚持工作的需求，做到人岗相契合。重视综合能力与专业知识相互结合。

二、招聘岗位及数量

本次集团子公司打算面向社会进行公开招聘，招聘的工作人员数量为 6 名。具体的岗位以及计划招聘的人数在《岗位资格一览表》（附件 1）中可以查看。

三、报考资格条件

拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。做到遵纪守法，品行端正。具备良好的职业道德，个人信用记录良好。

具备能够正常履行职责的身体条件，其综合素质较为优秀，并且有着较强的事业心以及责任感。

3.具有良好的心理素质，身体健康。

具备招聘岗位所需要的专业技能，同时也具备其他资格条件，这些资格条件详见附件 1。

岗位年龄要求符合。35 周岁（含）及以下意味着出生于 1989 年 3 月 28 日（含）之后；30 周岁（含）及以下意味着出生于 1994 年 3 月 28 日（含）之后。

符合岗位的学历要求。在本次招考报名截止日之前，尚未取得毕业证的全国普通高等学校在读学生，不可以报名参加此次招聘。正在就读的普通高等学校计划内统招全日制非 2025 届研究生，不能以本科生的学历进行报考，其他类似的情形也是如此。

符合岗位的工作经验要求。其工作经验的时间截止到 2025 年 3 月 28 日。在学校期间所参与的社会实践、实习以及兼职等活动，不能被当作工作经验。

具有下列情形之一的，不得报名参加本次公开考试招聘：

1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查调查的;

2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;

3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

4.正在处分期间（影响期）的；

5.被依法列为失信联合惩戒对象的；

6.聘用后即构成应回避关系的招聘岗位的；

7.有法律规定不得录取聘用的其他情形的。

四、招聘程序

发布信息，接着进行报名，之后进行资格初审，再打印准考证，然后进行笔试，之后进行资格复审，接着进行面试，之后进行体检，再进行考察，确定拟录取人员名单（含资格终审），进行公示，最后办理相关人事手续

（一）报名及资格初审

公告简章会在湖南自由贸易试验区临空产业投资集团有限公司的官网（）以及长沙星沙人才网（）上进行公示。

本次考试是以网络报名的方式来开展的。报考的人员每人都只能够报考一个岗位。报名的网站是：

。本次招聘只接受线上报名。

必须提供的报名材料：

《湖南自由贸易试验区临空产业投资集团有限公司 2025 年公开招聘的报名表》，此表为附件 2。

②身份证正反面；

所有学历的毕业证；所有学历的学位证；学信网有效期内的电子注册备案表。

④职称或职业资格证书；

证件照需为统一蓝底。有工作经历的需提供相关证明材料，这些材料可以是加盖单位组织人事部门公章的工作经历证明，也可以是劳动合同，还可以是社保证明，任选其一。

3.网络报名时间：

2025年3月28日09:00—4月3日16:00。

一般情况下，资格初审合格需满足与对应岗位招聘计划数的比例达到 1:5 或者更高（含 1:5）。如果低于 1:5，就可能取消招聘计划数，或者缩减招聘计划数，也可以以书面形式向公司汇报，然后根据实际情况进行相应的调整。当招聘岗位经资格审查的人数超出岗位招聘计划数的 15 倍时，需在原招聘流程中增添《岗位初试面谈环节》。初试小组会依据适岗评价，对通过资格审查的应聘人员进行初步筛选。然后按照 1:15 的比例，确定排名较为靠前的应聘人员进入笔试环节。放弃初试面谈的人员，必须将经本人签字的放弃声明（附件 3）扫描或拍照后，发送至招聘组指定的邮箱。逾期没有进行确认的，就被看作是自动放弃了，也就不会再进入初试面谈程序以及后续的招聘环节了。

应聘人员提供的信息需真实且准确，若提供虚假报考信息，一经查实，便立刻取消考试及应聘资格。资格审查会贯穿招聘工作的整个过程，在任何一个环节中，若发现报考者不符合报考条件，或者故意隐瞒真实情况，亦或是弄虚作假，一经查实，都会取消其考试或聘用资格。并且，本次招聘不会收取任何费用。

（二）笔试

笔试以闭卷形式进行，其考试内容包含综合知识以及岗位相关的专业知识，总分是 100 分。

2.笔试时间地点另行通知，请应聘人员及时关注。

应聘人员需要在规定的时间内进行准考证的打印。关于具体的打印时间，会另行进行通知。如果超过了规定的时间还没有打印准考证，那么就会被视为放弃了考试资格。

4.笔试成绩查询。

考生可登录

你可以自行查询笔试成绩。如果对笔试成绩有异议，可在查分通知规定的指定时间内，递交附有本人有效居民身份证的书面查分申请。湖南自由贸易试验区临空产业投资集团有限公司会向考生反馈查分结果。本次考试不指定考试复习用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。

（三）资格复审

笔试结束之后，会按照应聘同一岗位的笔试成绩进行排名。依据排名先后，按照岗位招聘数的 1:3 比例来确定资格复审人员名单。那些通过资格复审的人员，全部可以进入面试。资格复审的时间和地点会另外进行通知。

（四）面试

根据笔试成绩的排名，从高到低进行确定。按照不超过招聘计划数 1：3 的比例来确定。如果存在笔试成绩相同的情况，那么这些人都可以进入面试。

面试成绩的满分是 100 分。面试的时间、地点和方式会另行通知。所有岗位的考生，其面试成绩必须达到 80 分以及 80 分以上，才能够进入体检环节。如果考生的面试成绩低于 80 分，那么就被视为不符合该岗位的招聘条件，不可以进入体检环节。

3.考生总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。

（五）体检

体检对象按照岗位招聘人数 1：1 的比例来确定，以总成绩作为依据，从高分到低分进行排序。如果考生的总成绩排名相同，那么就以笔试成绩高的考生进入下一环节。当有入围体检环节的应聘者体检不合格时，可以从报考同一岗位的人员中，按照总成绩从高分到低分依次进行递补，并且同一岗位的递补次数不超过 2 次。本次招聘工作小组进行评议后，若认为相关岗位入围体检环节的应聘者不符合公司招聘要求，那么就可以不录用这些应聘者，该岗位会暂时空缺。（若递补时没有合适人选，就会核减或取消该岗位的招聘计划）

体检由临空集团负责统一组织进行。在体检时，会参照《公务员录用体检通用标准(试行)》以及《公务员录用体检特殊标准(试行)》等相关规定来执行。并且，还额外增加了一项吸毒检测的检查。

不按规定要求进行体检的情况，会被视为放弃体检。在体检过程中，考生如果弄虚作假，或者故意隐瞒真实情况，也会被视为体检不合格。

4.体检时间、地点另行通知。

（六）考察(含资格终审)

体检结束后，用人单位对体检合格者进行考察。考察形式为查阅档案资料等。这种考察是认真的、扎实的、全面的。

当出现考察不合格或弃权的情况，导致招聘岗位的考察人选出现空缺时，能够从报考同一岗位的人员中按照总成绩从高到低的顺序依次进行递补。并且，同一岗位的递补次数不超过 2 次。如果递补过程中没有合适的人选，那么就会核减或者取消该岗位的招聘计划。

以上材料均须为纸质档材料。

资格审查在招聘的整个过程中都存在。在公开考试招聘的各个环节里，倘若发现报考者不满足报考条件或者存在弄虚作假的情况，只要一经查实，就会取消其录用资格，并且由报考者本人承担由此所带来的一切损失。

（七）公示

湖南自由贸易试验区临空产业投资集团有限公司官网（）上有拟录用名单，长沙星沙人才网（）上也有拟录用名单，公示期为 5 个工作日。

五、录用人员管理

公示期满后，依据相关规定办理聘用手续。在办理聘用手续之前，录用人员要理清自身与原单位的劳动关系，并且要与用人单位建立全职劳动关系，与此同时，需将人事档案调至用人单位。录用人员由用人单位安排试用，按照《中华人民共和国劳动合同法》的规定约定试用期，在试用期间，工资按照月工资的 80%发放，并且为其购买社保。试用期包含在劳动合同期内。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

拟录用人员若在规定时间内不能到单位报到上班，就会被视为自动放弃。对于缺额人员，会从报考同一岗位的人员中按照总成绩排名从高到低依次递补进行体检。并且同一岗位的递补次数不超过 2 次，倘若递补过程中没有合适的人选，那么就会核减或取消该岗位的招聘计划。

六、实施与监督

为了保证招聘的公开透明以及公平公正，本次招聘是由湖南自由贸易试验区临空产业投资集团有限公司的招聘工作组一起组织并实施的，并且也欢迎社会各界对其进行监督。

七、其他

本简章的最终解释权归属于湖南自由贸易试验区临空产业投资集团有限公司。那些报名参考并且通过了资格初审的考生，如果是因为个人的原因而放弃各个考试环节的话，在两年的时间内都不可以报考我们单位的招聘考试。

湖南自由贸易试验区临空产业投资集团有限公司有权利依据岗位需求的变化以及报名的情况等相关因素，对岗位招聘工作进行增减操作，也可以取消岗位招聘工作，还能够终止岗位招聘工作。

本次公开招聘入围复试的人员都被列入湖南自由贸易试验区临空产业投资集团有限公司的人力资源库，在集团后续的人员招聘中会被统筹考虑。