严守廉洁，拒碰红线 | 世纪金源生活服务长沙公司开展“清风”专项工作

介绍

“清风出于林谷，诚信源于自律”。为营造廉洁高效的工作氛围，加强公司作风建设，弘扬廉洁廉洁文化，树立健康积极的企业形象，世纪金源生活服务集团特别开展“廉洁风”活动开展专项工作，增强全体员工廉洁自律意识，营造公平、公正、公开、透明的企业经营管理良好环境。

4月6日起，世纪金源生活服务长沙公司迅速落实工作部署，组织全体员工学习和晋升，同步推动《诚信责任书》和《承诺书》的签署。

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“青峰”专项工作文件公告

4月6日，世纪金源生活服务长沙公司立即在公司办公室醒目的公告牌上张贴了《金源服务（2023）总字[072]——关于开展“清风”专项工作的通知》，客户服务中心。 》、《诚信责任书》、《诚信合作协议》文件，公示期为7天，公示过程将现场拍摄并存档。

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向所有员工推广和实施学习

公司组织管理者召开会议，宣传贯彻“清风”专项工作文件，树立廉洁作风。公司总经理王建设先生结合《关于开展“清风”专项工作的通知》文件精神，对全体管理人员提出要求：

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用制度来管理长期，用机制来推动标准。细化流程管理，明确各类资金安全和收支流程规范，高度重视诚信工作落实，坚决杜绝出现“失误”的可能。

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全体员工特别是管理干部必须严守底线。我们要始终保持对工作的敬畏之心，决不触碰“红线”，把廉洁文化牢牢扎根于各条线路、各项工作中，该做的就做，不做的就做。

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管理者必须树立榜样并教育自己和员工。在严格遵守规章制度的同时，我们定期进行自查自纠。一旦发现违规行为，我们将毫不留情，立即严肃处理。

会后，各项目、各部门及时传达文件和专项工作精神，大声宣读学习各项规章制度，并以此作为工作标准，严格要求全体员工贯彻执行。

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签署诚信责任承诺书

为进一步推动清风专项工作落实，全体员工在严肃的气氛中签订了廉洁责任书和承诺书。用笔签下承诺书，按上手印，让责任书成为诚信工作的见证，诚信之风时刻吹向全体员工。

总结

“清风”专项工作既是对公司发展的约束和监督，更是动力。只有保持廉洁作风，培育廉洁文化，夯实思想基础，提高管理者的职业素质和职业道德，促进全体员工的晋升，只有得到认可，才能树立良好的企业形象，增强信任和信任。广大业主的安全感。

世纪金源生活服务长沙公司将始终绷紧“诚信”这根弦，以最高标准严格要求全体员工，坚决遏制不正之风，掀起廉洁健康之风。

结尾