​淘宝天猫取消P序列，抖音生活服务组织调整，城市最新平均月薪出炉，深圳中介生存现状

淘宝天猫启动重大人力资源制度改革：取消P序列，以组织任命取代P8及以上

（36氪）36氪获悉，淘宝、天猫集团近日启动了近年来最大规模的人力资源制度改革，涉及员工绩效、等级制度等诸多核心事项。初步形成了“征求意见版”：取消了P序列，改为14级-28级，对应原来的P4-P8，每三个级别对应一个P级； P8以上原有员工以组织任命的形式任用，不再存在职级升降级，工资奖金根据业务规模和团队规模确定； 14-28级员工的工资和奖金将不仅仅与等级挂钩，未来将逐步实现等级和奖金的分离。对此，桃田集团回应称：改革是必然的、必要的，目前方案还处于研究阶段。

抖音生活服务组织架构调整

(LatePost) 抖音生活服务近期进行了一系列组织调整：抖音集团董事长兼商业化负责人张立东开始更多地涉足该业务；多个部门负责人进行岗位调整；酒旅业务也升级为一级部门，与店内业务平行（包括店内餐饮和店内综合）。

二季度上海招聘平均月薪13486元

（南方都市报）7月12日，全国38个核心城市最新平均月工资数据发布。据智联招聘发布的2023年第二季度《中国企业招聘薪资报告》显示，上海二季度继续位居榜首，平均招聘月薪资为13486元；北京紧随其后，平均月薪为13438元；深圳以12774元排名第三。广州以10883元排名第七。

从招聘薪资中位数来看，上海、北京、深圳薪资中位数均超过万元，薪资水平普遍较高；杭州的工资中位数也接近万元，以9743元排名第四。南京超越苏州、广州进入前五，招聘平均薪资为11061元，薪资中位数为9000元。

3年内，2.4万名深圳经纪人离开房地产行业。上半年深圳代理行业新进入率约21.6%

（新浪财经）7月12日，深圳市房地产经纪人协会（以下简称“深圳市房地产协会”）发布的一份数据报告揭示了深圳中介机构的现状。今年上半年，深圳中介行业“新人率”约为21.6%。 2020年市场蓬勃发展时，49.3%的从业者是新人。

时代周报从深圳市房地产协会获得的数据显示，“深八规”出台时，深圳约有5.1万家星级中介机构。截至今年6月，人数为2.7万人，三年内流失近2.4万人。 。需要指出的是，深圳市房屋行业协会只统计实名注册的从业人员，还存在大量“看不见”的中介机构。实际下岗人数只会更多。

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